第五八九章 摩尔定律和半导体工艺制程

朱靖垣看着周围的人，他们表现出来的进入思考状态的反应，说明自己已经让他们都有了兴趣。

然后，朱靖垣自己也有了别样的思考。

在说到那么多游戏题材的时候，朱靖垣陡然想到了游戏内容管理。

也就是说，哪些内容可以做，哪些内容不能做，什么样的内容可以卖给什么样的人。

例如前世欧美的分级制度。

朱靖垣又立刻想到了电影方面的内容管理。

电影产业的事情都是自己爷爷搞的，自己在这个过程中基本没有参与过。

自己爷爷撒手人寰之后，这个产业也就没人专门盯着了，说不定什么时候就会牛马丛生。

自己这个皇帝是时候专门去指导一下了。

这个时代的人，肯定想象不到，当教育更加普及了，网络也全面铺开了之后，社会上可能会出现的影响。

民间的各色人等，都有机会在公众面前粉墨登场的时候，他们能够搞出什么样的幺蛾子。

自己这个过来人要做的事情，就是提前做出限制，把他们可能会搞的事情给划好规则和边界，不能随便胡搞乱搞。

、诗词、戏曲、电影、游戏的内容管理，应该是非常类似且应该尽可能统一的。

最先能够被普通人接触，并且产生影响的，很可能是网络上的，同样要专门提前安排一下。

于是朱靖垣吩咐身边的大学士牛鉴，让他回头发个通知，让礼部的下午到文华殿开会。

然后朱靖垣继续处理眼前的事情，继续了解这几年的半导体产业的成果。

情况讲的差不多了之后，朱靖垣让所有人在社稷库内大堂内集合，举行了一个封赏和计划宣讲会。

所有参与人员都是干自己的本职工作，现在也没机会直接升级职位。

但是，对于管理者而言，这种攻关工作都会积累资历。

负责过开拓性的项目攻关的主管，后续在晋升的排序中会提高优先度。

所以朱靖垣首先发了一份纪念证书，还让礼部列了一个“半导体产业开拓者”名单存档。

同时，对于所有的普通工作者而言，也要另外给更加实在的奖励。

也就是俸禄的升级和直接的奖金。

发完了奖励之后，朱靖垣把主要负责人召集到一个会议室，开始安排后续的新任务。

安排半导体产业下一个阶段的发展方向和计划。

最关键的当然是工艺制程。

只有工艺制程提上去了，才能在有限的空间堆砌更多的晶体管，才有迅速提升芯片性能的可能。

朱靖垣不准备提去参考摩尔定律，不准备自己专门说个晶体管多久能够翻倍的定论。

因为摩尔定律首先本身就并不是科学上讲的“定律”。

戈登·摩尔对当时半导体产业的情况做了总结，然后按照总结对未来发展做的预测或者说是规划。

但是他的这个预测和规划，在某种程度上变成了行业标准。

同时也是行业口号。

半导体产业肇始于美利坚这个商业社会，最初的行业环境可以说是非常混乱的。

没有统一的行业标准，没有规范的产业链，厂商的竞争同样混乱。

摩尔的“单位面积的晶体管每两年翻一倍”的结论，随着tel的巨大影响力慢慢成了行业标准。

首先tel自己以两年为单位，制定后续的生产和升级计划。

微处理器本来就是整个半导体产业的核心。

与tel合作的下游半导体厂商，都要配合tel的生产和升级计划。

他们要在最合适的时间点上完成订单。

就只能与按照tel相同的时间节点，制定自己的生产和升级计划，好让自己的节奏与tel对齐。

这些厂商会相互影响，后来加入的厂商也会受到影响。

最终的结果，就是让整个产业的绝大部分厂商，都默认以两年为周期，完成一轮生产和升级计划。

否则自己跟不上别人的节奏，或者是别人跟不上自己的节奏。

无论哪一种情况，都会导致供应链出问题，产品不能按时生产出来，或者部分配件生产出来等其他配件。

这其实就是一个不断循环的“两年计划”逐步扩展到了全行业。

如果在其他的特定行业内，也有类似tel这种顶级上游厂商，能够在产业内拥有绝对影响力。

其他