第51章 晚晴

但余晚晴总算摆脱了毕业以来最底层执行人员的窘境，不仅手底下有了几个人，而且待遇也实实在在地提升了。

更夸张地是公司内部疯传，凭借那家公司董事会董事的名头，她已经是下一任战略投资部门负责人的最佳人选。那至少要跨越项目经理、高级项目经理、部门副职和部门正职四个职级。

对于这些传言，余婉晴执行“不否认、不承认、不理会”三不原则。

但余晚晴自己知道，她面对的不仅有机遇，更多的是挑战。这挑战不仅来自工作本身的难度，来自上司下属的协调，更来自工作生活本身的纷繁复杂。

工作中的挑战尚且有章可循，可生活里的挑战，藏在柴米油盐的琐碎中，隐于人际交往的微妙处，还会出现在面对各种未知变化的时刻。

它无处不在，时刻考验着每个人，和余婉晴！