258 柿子当然要挑软的捏嘛

看到大家都哑火了，唐海星虚虚的抚摸了一下自己的高帽子，挺胸抬头叹了口气。

“唉，做人太过优秀，就是这么的遭人妒！算了，我再去管道间练习一下我的诚实之锤，免得你们看到如此优秀的我，继续在这窝火伤心。”

说到这，唐海星一甩自己的斗篷，从庞小白手里夺回“诚实之锤”，然后雄赳赳气昂昂的去了管道间。

唐海星这一走，大家才松了口气。

毕竟面对一个开挂选手，确实开心不起来。

此时的胡强突然一眯眼，先看了看其他人头顶上的数字，又用手机当镜子，看了看自己头顶帽子上的谎话数字。

然后他发现，所有人之中，金若愚头顶帽子的数字最高，其次就是他了。

至于其他人，都远低于他跟金若愚。

换言之，如果不想戴谎话精的帽子，他就要想办法让别人多说谎。

开挂选手唐海星自然不考虑，关键是自己能跑赢其他人，让其他人的数字比自己高。

首先要排除金若愚，毕竟她本来数字就比自己高，没必要继续针对，免得适得其反。

其次要排除欧阳莫菲，毕竟她最难缠，弄不好惹火上身。

再次是沙乐乐，她自然很容易对付，但这么乖的孩子，欺负她太罪恶了。

算来算去，就只剩下庞小白跟苏克杰了。

嗯，还是他俩最好欺负，而且欺负起来也没啥心理负担。

柿子当然要挑软的捏嘛。

就他俩吧。

之后，胡强微微一笑，就把庞小白跟苏克杰叫去经理室，然后对着他俩各种问问题。

一开始，庞小白跟苏克杰还有问必答，但后来发现不对劲，自己帽子不断的响，果断反守为攻。

可惜胡强仗着自己是经理的身份，对庞小白跟苏克杰的问题全都耍赖不回答，反而动不动拿他俩迟到的事情威胁。

也是，迟到后要不要扣绩效，其实全看经理胡强。

如果胡强能向上面打个报告，证明庞小白跟苏克杰之前的迟到都是事出有因，或者都是胡强让他们加班才迟到，那就可以消掉自动打卡里的迟到记录，当然不能太多就是了。

也就是因为这样，胡强才来欺负庞小白跟苏克杰，谁让他俩现在有把柄在自己手里，且他俩也是真的最在乎绩效跟奖金呢。

至于其他人，那就不好说了。

唐海星就不提了，比胡强还能以身作则。

沙乐乐是个各方面都优秀的新人，从不迟到早退，往往都是第一个来公司的。

金若愚是老油条，虽然往往不是第一个走，也不是第一个来，但没有特殊情况，从来不迟到早退。

欧阳莫菲根本不在乎迟到早退与否，因为她黑了公司打卡系统，进入了公司打卡白名单，她上班下班根本不需要打卡考勤。

只有庞小白跟苏克杰，是顾虑重重的正常员工，特别害怕胡强手里的小权力。

这也是胡强敢拿捏他俩的原因。

更何况他们还有把柄在自己手里，此时不捏何时捏？

就这样，庞小白跟苏克杰被胡强问的帽子一直响，被问的实在受不了了。

但因为把柄被拿捏，不想被扣绩效的话，他俩就不敢玩反守为攻那套。

还是庞小白灵机一动，想了一招乾坤大挪移的招数，开始主动说欧阳莫菲的日常，想让胡强把心思都放在欧阳莫菲身上。

苏克杰紧跟着助攻，说折磨他俩不算本事，要是能把欧阳莫菲的数字大幅度提升，让欧阳莫菲戴上谎话精的帽子三天，让她自食其果的话，那才是大快人心。

胡强一想也对。

这欧阳莫菲一直跟他作对，要是让欧阳莫菲自食其果，因为说谎次数最多而戴上谎话精的帽子三天，那家伙，想想都忍不住笑啊。

于是乎，胡强就开始拿出小本本，仔细记录庞小白跟苏克杰说的关于欧阳莫菲的事情。

尤其是那些胡强还没掌握的小习惯小动作之类的。

胡强跟欧阳莫菲满打满算认识才两个来月，自然远不如庞小白跟苏克杰了解的多。

因为按照庞小白跟苏克杰的说法，他们来迫事部很久了，跟欧阳莫菲认识也很久了，所以欧阳莫菲有很多事情，只有他俩知道。

只可惜，欧阳莫菲平时很注意个人隐私，庞小白跟苏克杰哪怕认识她时间更长，但掌握的小秘密也并不多。

但不管怎么样，这俩人还是给胡强提供了大量的莫菲的小秘密，让胡强相当满意。

知己知彼百战不贻。

胡强觉得，他之前总是被欧阳莫菲耍，主要就是吃了情报不足的亏。

这一次，他一定要想个完全之策，让欧阳莫菲自食其果，自己戴上她最先提议，并且她自己制作的谎话精的帽子。

哎呀呀，再想一想那个场景，真的还是要忍不住得意的笑啊，哦吼吼吼……

就在胡强陷入美好的畅想之中的时候，苏克杰突然给庞小白使了个眼色，意思是让他想想办法，赶紧脱身。

庞小白皱眉微微摇头，意思是这不正在想吗，可胡经理摆明了不放过咱俩啊。

苏克杰悄悄用手比