第二百七十三章 小兔崽子直视我 【求追订求支持】

听见叶飞的声音，被点到名字的新兵心里咯噔一下，愣在了原地。

而其他人，则是对着这些新兵投去了或是同情，或是幸灾乐祸的眼神。

在他们看来，叶排长单独留下这群素质较差的新兵，准没好事，估摸着要给他们开开小灶，上上强度。

嘿，让他们猜对了，叶排长还真准备给他们开开小灶。

不过开小灶的方式，就和他们想象的，不太一样了。

“随便找位置坐吧。”

见叶飞的声音再次响起，各位新兵以及各位班长，这才回过神来，忙不迭找着前排的位置坐下。

在座位上，众新兵在心里忐忑不安的揣摩着叶飞的用意，没有一个人敢抬头直视叶飞的目光。

而前排的叶飞，也是迟迟没有张口。

一时间，学习室内的气氛越发沉寂。

三位班长还好，这场面见识的多了。

而几位新兵几乎被这股氛围，压得喘不过来气。

其实素质不行的新兵，下了基层连队之后，大部分过的都非常难受。

看看叶飞刚下连时，在一中队的遭遇就知道了。

那个时候的叶飞是什么人？手握一个嘉奖的新训标兵！

偌大的二总队，几年都出不了叶飞这么一个人物！

结果呢？不还是挨整？该吃的下马威不还是要吃？

虽说后来，叶飞靠着自己的表现和素质，在一中队混的是如鱼得水。

可那些底子薄，素质差的新兵，经历的又是什么样的生活？

没有休息，没有放松，不是训练就是搞内务，时时刻刻都有一双眼睛在盯着，一旦犯了点毛病就是一顿喝斥。

而且这还是常态化的生活。

如果非要用一个词，来形容素质不行的新兵，在部队第一年的生活，那就是压抑。

无比的压抑。

同批战友的嘲笑和冷落，老兵士官的呵斥和训责。

所遭受的这一切，堪称是针对的对待，仅仅是因为一个原因。

素质不行。

素质不行，考核的时候就要拖单位后腿，影响单位成绩。

单位成绩不好，接下来的一个月，几个月，甚至半年，一年，直到下次考核，整个单位上到主官，下到新兵，就没人能过得舒服。

为了避免这种情况发生，主官只能是给老兵士官加担子，施压力，让他们把单位最薄弱的一环，即新兵们的素质，补起来。

接到任务的老兵士官还能怎么办？只能用上面那种法子，逼迫新兵们尽快把各项素质提起来，成长为一名合格的战斗员。

这么一看，只有新兵受伤的世界达成了。

素质不行=被针对=犯事挨骂挨整=提心吊胆压力太大=犯事=继续挨骂挨整

恶性循环了属于是。

可不管是叶飞，还是杨滨，要想让自己麾下部队，在考核时的表现突出，就不可能放松对新兵的管理。

还是那句话，慈不掌兵。

并且这一点，新兵自己心里也清楚。

直到现在，他们所有人，都认为叶排长可能对他们很生气，留下他们，估计是要对他们采取一些措施，手段。

在忐忑不安中，众新兵将头埋得很低，等待着叶排长对自己的审判。

“把头都给老子抬起来！”

“小兔崽子，直视我！”

叶飞突如其来，声若惊雷的一嗓子，吓得众新兵魂不附体，惊出一身冷汗。

半晌，众新兵才顺着叶飞的安排，有些迟疑的抬起头，迎着那躲在镜片之后的目光，看向叶飞。

“老子还什么都没说呢，一个二个搁那垂头丧气的，像特么什么话？”

“你们这个德行，像是个军人吗？能保家卫国吗？”

“自己摸摸

“在的话就他吗给我把腰杆挺直了！摆出个老爷们的样子来！”

“素质不行的兵，我带过一堆。”

“但有一种兵，我打死不带！”

“那就是孬兵！”

“素质不行可以练，心气没了，那还算什么男人？”

“大声告诉我，你们是不是孬兵？”

戴着眼镜，文质彬彬的叶飞，对着这群新兵破口大骂的形象，形成的反差非常强烈。

三位班长见状，一时间愣在了原地。

而众新兵，被叶飞的话激的是热血上涌，曾经离开家门，踏上那通往他乡的火车时，那誓要为国效力，在部队干出一番事业的豪情壮志被再次唤醒，纷纷从座位上站起，气势汹汹，唾沫星子横飞的对着叶飞怒吼道。

“不是！”

有两名新兵的表现更加夸张，脸涨得通红，上胸一起一伏的喘着粗气，似乎是被叶飞骂急眼了。

此情此景，应该配上一个标题，放到企鹅看点，定能收获无数点击。

《震惊，九句话，惊呆了三位观众，令五名壮汉对我怒目相向！》

嘿，真别说，还挺形象。

见各位新兵或多或少都被自己激起了点斗志，但叶飞觉得仍是火候不到，将手掌放到耳后，装出一副听力不好的样子，继续询问道。

“什么玩意？我听