第500章 任命

两者听起来好像是一样，但是其实完全不一样，秦川不在的时候，公司的人事，财务，后勤，业务等等，张建都能够负责，都需要和张建请示。

但是她这个业务的副总，就只能够负责管理业务上的事情，其他的人事和财务后勤之类的，都和她没有任何的关系，这就是差别。

不过有副总这个名号，已经足够的让她惊喜了，最起码别人喊的时候，是副总了，而不是什么组长。

“谢谢秦总信任，秦总放心，我一定会协助您……”张建首先站起来发表自己的感言，就是表表忠心之类的。

秦川耐着性子听完，然后是党静文，也是一样的流程。

两个人说完以后，秦川才布置起了近期的工作。

“在业务方面，公司要快速的拓展业务的范畴，不光是企业方面的，个人方面的业务，还有团队方面的业务，都可以承接，底下的各个小组，要多尝试，不要害怕失败……

另外在人才培养方面，公司也要加大力度，未来的核心竞争力就是人才，咱们做营销的尤其是这样，要注重人才的培养……”

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