第400章 徐厂长招聘

东方的经济，就像一列古老的蒸汽火车。

由于载重过高，并且庞大无比，想完成起步很难。

徐飞就像新上任的锅炉工，披着徳资的外皮，无视车长和乘客的七嘴八舌，拼了命的给锅炉添加燃煤，并利用‘徳国技术’，对列车完成工业升级，改造为柴油动力。

以至于…

00年，列车顺利起步。

01年，列车时速达到往年6倍。

02年，列车犹如脱缰野马，已经无人可以令其停下。

在这个驱动过程中，列车需要的燃料，肯定不是煤炭，也不是柴油。

而是各种各样的订单。

包括汽车代工、电子代工、服装代工、食品加工、玩具生产、武备供应……

因此在东方大地上，北到廊坊，东到青港，南下西江，西至长安，铺满了各种各样的工厂，也修建了一系列航空港、高速公路。

并且受‘拉动内需’计划影响，大泽开始缩减产能，将某些不重要的零部件，下放给民企，令工厂数量再创新高，令道路更加四通八达。

最重要的是，徐厂长依旧在不停的拉订单，甚至没订单，创造订单。

比如显卡产业。

在这种大环境中，按道理讲，当代大学生应该更好就业。

然而，大泽工业联合体下放的订单，全都采用大泽系全自动加工生产设备。

就像某个路人，老刘，对方早年跟着铁皮玩具厂做外贸，逐渐积累到一笔资金，后来跟徐厂长聊了聊，决定出来单干。

凑巧大泽不再生产钢丝绳，老刘便买下了相关生产设备，并在南河某座水电站附近建厂。

这些生产设备，由大泽动力提供售后，由大泽工业联合体提供技术指导，由大泽劳务派遣公司分配工人，老刘要做的就是拓展销路。

一个工厂如此，两个工厂如此，随着大泽系产业的扩张，tep教育集团的影响力越来越大，外界大学毕业生的就业难度也越来越高。

并且，大泽工业联合体主导了东方工业和科技发展，代表了东方最主流的应用技术。

你不接触大泽，你就学不到大泽系生产设备的相关知识。

去年你接触不到，今年你依旧接触不到，等到明年你好不容易接触到，大泽的生产设备已经从plc控制系统变为数字化全自动模式。

这就导致当代大学毕业生，很难进入大泽系工厂，毕业后的去向，大多是中关村电子产品销售员，或帮着老刘那种民营企业跑业务。

徐飞身为青少年团第一负责人，遇到问题，肯定解决问题。

早在千禧年，就令tep教育集团每年公开一批教材和课件，方便各大高校制订自己的特色专业，甚至允许各大高校拿去使用。

然而，高校的高傲，超出了徐飞的想象。

或者说，某些自认为端着铁饭碗的老学究，因为安于现状，又不愿丢掉铁饭碗，一边将tep大学的教材和课件锁进柜子，一边打着工业大爆发、电子产业大爆发的名义，扩大招生。

各大高校使用的教材，还是往年教材。

各大高校传授的知识，还是往年知识。

“如此作为，纯属误国误民，足足耽误了一代年轻人！”

徐飞本就对谩骂自己的学阀们，没什么好印象，此刻趁着招聘大爆发，自然不会留下什么情面。

其拿着麦克风阐述完当前就业环境，以及教材改革的问题，对着秃顶男子们，怒批道：“如果我方发展受阻，你们应该学倭岛，就地自裁！”

哗啦啦！

被遣返的应届实习生们，包括决定跟徐厂长离开的大三、大二、大一的学子们，纷纷激烈鼓掌。

“走，我们换个学校，继续喷！”

……

5月1号劳动节这天。

由铁皮公司、铁皮玩具厂、大泽集团、红旗工业、雷夏泽集团等世界百强企业，联合投资‘章鱼科技发展有限公司’，在京城东三环-食药监管机构旧址，正式成立。

现有员工3.5万人，成为京城规模最大的科技公司。

章鱼科技的总部大楼，采用‘伞状路灯’结构，顶部安置一座小章鱼模型，底部49层，连同造型灯，总高156米，预计03年中旬竣工。

为了方便办公，章鱼科技的大股东，以‘利息’抵扣的方式，找上级租赁了工体所有室内场馆。

至于竞技活动什么的……

完全可以转移到大泽-职工活动中心。

同一时间。

以徳北为首的欧区联军，大张旗鼓的入驻艾娜克铜矿。

令三哥暴跳如雷的是，被意呆利围困了大半年的15万远征军，真的被带去当了旷工。

双方在母星联合会议，用嘴皮子展开激烈交锋。