第四百一十七章 斯玛特的考验

刚刚那个阶段，的确打得很不错。

可以，打得好，奖励你们十分钟的休息。

库里、哈登再度下场休息，换上了费舍尔、巴特勒。

小加索尔你也累了，喝口水吧，让米利西奇上。

这神奇的换人，整个摩达中心的人都醉了。

快船球员当然和很不解，为什么一有优势就要换人呢？

这样打，球员的状态是出不来的，没有延续性。

像库里、哈登两个，好容易把状态打出来点。

又被摁到板凳上冷却，要多难受有多难受。

麦克米兰见快船又搞这一套，于是做出了针对性的变化。

让克劳福德提前上场主控，用他的个人能力撕开快船的后场防线。

克劳福德身手灵活，个人进攻能力非常强。

米利西奇上半场带着球队打的沉退收缩防守面对克劳福德就显得太迟缓了。

连续的中距离跳投和突破抛篮得手，开拓者又一次迫近了比分。

而快船这个阵容进攻便秘的厉害，没有人主攻，只能让巴特勒这个小年轻持球进攻。

巴特勒现在哪有这个能力，杀入篮下两次失误，根本打不进。

比分逐渐被迫近，75：70，第三节临近结束的时候，快船只领先5分了。

这样糟糕的第二阵容，显然不能在场上用太久。

闵聪达又换上了德拉季奇、哈登和里基-戴维斯。

换下了伦纳德、费舍尔和邦纳，打一套小个阵容。

上上个赛季邓利维虽然也试验各种各样的阵容。

很多教练都会进行阵容试验，在常规赛扩大轮换，让不同球员登场、组合，来查看效果。

可是像闵聪达这样，如此大规模、频繁进行换人，把轮换扩展到12人的，极其罕见。

这造成了两个结果，第一个结果，在第四节开始的时候，阿德外线命中一记三分球，双方分差缩小到7分。

第四节比赛悬念再起，7分的优势完全不保险。

第二个结果，就是快船球员被迫在比赛中去熟悉自己的新队友，新套路，新配合，以及讨论战术。

闵聪达不布置任何战术，就是让球员们上去打。

球员们就自己在场上商量着，该怎么打。

这当然效率是低下且痛苦，哪有教练不安排战术，让球员自己商量的？

可快船球员还真没二话，在场上就地讨论起来。

你有你的张良计，我们有我们的过墙梯啊。

在快船球员看来，这不过是斯玛特先生的考验而已。